職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量部QC和全廠操作工進(jìn)行質(zhì)量體系相關(guān)的培訓(xùn),和對(duì)質(zhì)量體系執(zhí)行的監(jiān)督
2.負(fù)責(zé)對(duì)QC的績效考核和人員管理
3.控制工廠內(nèi)部質(zhì)量成本,降低內(nèi)外部質(zhì)量損失,確保質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)內(nèi)部成品和半成品的合格率和質(zhì)量報(bào)表
5.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員及工作任務(wù)的安排,配合研發(fā)項(xiàng)目提供相關(guān)實(shí)驗(yàn)結(jié)果數(shù)據(jù)
6.目前崗位是職能多能崗,可根據(jù)工作情況和個(gè)人優(yōu)勢調(diào)整;
任職要求:
1.精通中文和韓文,有韓國工作履歷者優(yōu)先,良好的中韓文讀、寫、說能力,有韓國工作簽證優(yōu)先。
2.大專及以上學(xué)歷,22--45歲,性別不限,至少汽車行業(yè)5年品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉金屬熱成型或者沖壓零部件質(zhì)量管理;
3.熟練運(yùn)用CAD、CATIA軟件查看產(chǎn)品圖紙和數(shù)模;
4.熟悉質(zhì)量問題分析解決工具;
5.了解IATF 16949 標(biāo)準(zhǔn)和五大工具。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
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工作地點(diǎn):
亞洲-韓國
工廠
投遞簡歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費(fèi)用(如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等)都屬于違法,請應(yīng)聘者提高警惕!
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